นโยบายการจัดการความรู้ มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ 1.ให้ใช้เครื่องมือการจัดการความรู้ผลักดัน คุณภาพคน และกระบวนทำงาน 2.ส่งเสริมการแลกเปลี่ยนประสบการณ์การทำงาน จากหน้างาน 3.ส่งเสริมให้มีเวทีเรียนรู้ร่วมกัน
อ่าน: 347
ความเห็น: 0

เรียนใช้ความรู้คือการสร้างค่า

การศึกษายุคใหม่ต้องที่การพัฒนาศักยภาพของคนด้วยการเรียนใช้ความรู้ ไม่ใช่ให้ความรู้

 

 

 

วันนี้ ความรู้เทคโนโลยีมีมากมายและมีเพิ่มทุกเวลา แต่ความรู้จะสร้างค่าได้ต้องใช้ให้เป็น

 

การใช้ความรู้ให้เป็นค่า ไม่ใช่แค่ทำได้ แต่ต้องใช้ให้ตรงกับความต้องการ ต้องใช้ให้ทำได้ดีกว่าเดิม เติมสิ่งใหม่ ๆ เร็วกว่า สะดวกกว่า รื่นไหลกว่า สวยกว่า ตัดต่อ ปรับแต่งได้ง่ายกว่า คือกรอบการสร้างค่าการทำงาน การใช้ความรู้

 

คนที่สร้างค่าได้ดีจึงไม่ใช่ที่เรียนมาก มีความรู้มาก แต่ใช้ไม่เป็น

 

การสร้างค่าต้องใช้งาน ทำงานได้ดีตามกรอบที่กล่าว

 

การเรียนรู้ให้สามารถสร้างค่า ต้องเรียนใช้ความรู้ ลงมือทำ ปรับเปลี่ยนให้ดีขึ้นเสมอ

 

การเรียนใช้ความรู้ ต้องเริ่มที่อยากทำอะไร ทำให้ได้ดี ดีกว่า แล้วหาความรู้ ลงมือทำ หากยังไม่ดีให้ปรับแก้ทำให้ดีขึ้น แล้วหาความรู้เพิ่ม เติมความต้องการ ทำสิ่งที่ดีกว่า ถูกใจผู้ใช้มากกว่า

 

การศึกษายุคใหม่ต้องที่การพัฒนาศักยภาพของคนด้วยการเรียนใช้ความรู้ ไม่ใช่ให้ความรู้

 

การเรียนใช้ความรู้ ต้องตั้งคำถามให้ลงมือทำ ให้หาความรู้ ให้มีกาคิดวิเคราะห์หาข้อดี ข้อเด่น ข้อเปรียบเทียบ

ให้มีการนำเสนอวิธีการ ข้อวิเคราะห์ข้อดี ข้อเสีย ข้อปรับปรุง เพื่อการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ ให้มีความหลากหลาย

 

เพราะความรู้มีค่าที่การใช้ ไม่ใช้การมี จึงต้องเรียนใช้ให้เป็น ปรับให้ดีกว่าเสมอด้วยการเรียนฝึกใช้ความรู้  

 

หมวดหมู่บันทึก: การเรียนการสอน
สัญญาอนุญาต: ซีซี: แสดงที่มา-ไม่ใช้เพื่อการค้า-อนุญาตแบบเดียวกัน Cc-by-nc-sa
สร้าง: 23 กุมภาพันธ์ 2561 09:37 แก้ไข: 23 กุมภาพันธ์ 2561 09:37 [ แจ้งไม่เหมาะสม ]
ดอกไม้
สมาชิกที่ให้กำลังใจ: Ico24 โอ๋-อโณ.
สมาชิกที่ให้กำลังใจ
 
Facebook
Twitter
Google

บันทึกอื่นๆ

ความเห็น

ไม่มีความเห็น

ร่วมแสดงความเห็นในหน้านี้

ชื่อ:
อีเมล:
IP แอดเดรส: 54.162.15.31
ข้อความ:  
เรียกเครื่องมือจัดการข้อความ
   
ยกเลิก หรือ