ลาไปฝึกอบรมไม่ถึงเดือน ต้องทำสัญญาหรือไม่

             สมาชิก กจ.ม.อ.ทุกท่านครับวันนี้เรามาประชุมประสานงานการเจ้าหน้าที่ทาง SHARE กันดีกว่า วาระแรกที่คุณ STAR  ถามาว่าพนักงานลาไปฝึกอบรมไม่ถึง   1 เดือนต้องทำสัญญาฯ ด้วยหรือไม่?  เพราะในข้อ 14 แห่งประกาศฯการพัฒนาพนักงานลงวันที่ 13  มีค 2552  กำหนดไว้ว่าการลาไปฝึกอบรม ดูงานตั้งแต่ 1 เดือนขึ้นไปให้ทำสัญญา ลาไปฝึกอบรมและสัญญาค้ำประกันฯ....กรณีไม่เป็นไปตามเกณฑ์ให้เสนอ คบม.พิจารณา

ตอบ คุณ star

1.ลาอบรมไม่เกิน 1 เดือนทำเฉพาะสัญญาลาไปฝึกอบรม

 2.ลาฝึกอบรมเกิน 1 เดือนให้ทำสัญญาลาไปฝึกอบรม และสัญญาค้ำประกันครับ